UX Design Lead

Haben Sie bereits ein Designteam geleitet? Verfügen Sie über ausgezeichnete analytische und problemlösende Fähigkeiten und sind in der Lage, eigenständig Entscheidungen zu treffen und kreative Entscheidungen auf der Grundlage von Nutzerforschung und Kundenfeedback umzusetzen? Wenn Sie eine Leidenschaft für Design und die Schaffung eines großartigen Nutzererlebnisses haben, dann ist diese Rolle genau das Richtige für Sie!

• Sie werden ein UX-Team aufbauen, das wirkungsvolle Commerce & Engagement Erlebnisse für unsere Kunden entwickelt
• Sie werden eng mit Mathias, unserem Head of Practice Engagement & E-Commerce, zusammenarbeiten und auch mit dem gesamten Team (Entwickler & Berater) an ersten Konzepten, Kunden-Jurymappings, User Experience Design, visuellem Design und Prototypen arbeiten. Gemeinsam mit ihm werden Sie das User Experience Team gestalten
• Als Competence Lead UX verbinden Sie geschickt Research- und Design-Skills und haben ein großes Interesse an menschlichem Verhalten und Interaktion
• UX-Strategiesitzungen und Retrospektiven gehören zu Ihrem Arbeitsalltag
• Sie leiten Design Thinking-Workshops mit dem Team und den Kunden, um Nutzerbedürfnisse zu erfassen und daraus Erkenntnisse, Ideen und Konzepte abzuleiten
• Sie zeichnen die Nutzererfahrungen auf, um ein tiefes Verständnis der Erwartungen zu erlangen und diese in Geschäftsmöglichkeiten zu übersetzen
• Sie entwickeln innovative Ansätze zur Lösung von Nutzerbedürfnissen und zur Verbesserung der Benutzerfreundlichkeit
• Sie arbeiten mit visuellen Designern und dem Entwicklungsteam zusammen, um die Essenz Ihres Designs zu bewahren
   

• Sie haben 7-10 Jahre kreative Erfahrung in einer Kombination aus Agentur, Studio und/oder digitalen Unternehmen, ein Hintergrund im E-Commerce ist ein Plus
• Sie haben eine unternehmerische Denkweise
• Sie haben dabei geholfen, ein kreatives Team aufzubauen und zu erweitern
• Sie sind ein leidenschaftlicher und erfahrener Kreativer mit positiver Energie, einer einzigartigen Stimme und dem Willen, etwas zu erreichen
• Ein Kreativteam zu leiten ist für Sie spannend, aber genauso spannend ist es, bei der Arbeit zu bleiben
• Sie sind ein strategischer kreativer Denker und Problemlöser mit der Fähigkeit, Kunden und Teammitglieder mit gut durchdachten Designlösungen zu inspirieren
• Sie sind eine natürliche Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in der Lösung komplexer Produktdesignprobleme und verfügen über die strategischen Fähigkeiten, erstklassige Lösungen zu liefern
• Sie haben eine nach außen gerichtete Präsenz in der Branche (und im Unternehmen), um neue Talente und Kunden zu gewinnen
• Tadellose Ausführung und Sorgfalt bei allen Aspekten des Designs, vom konzeptionellen Denken bis zum Bewegungs- und visuellen Design
• Vertrautheit mit User Personas, Szenarien, Journey Maps, Blueprints, Sitemaps, Wireframes und anderen Tools, um Anforderungen und Lösungen an andere Designer und Stakeholder zu kommunizieren
• Sie sind deutscher Muttersprachler und sprechen fließend Englisch
• Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit Sitz in unserem Büro in Dortmund

• Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, unbefristete Festanstellung & attraktive Sozialleistungen
• Moderner Arbeitsplatz mit fortschrittlicher IT und höhenverstellbarem Schreibtisch
• Flexible Arbeitsmodelle [Work-Life-Balance] mit Option zum Homeoffice
• Arbeitsbereiche in Eigenverantwortung
• Zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchie & hilfsbereite Kollegen mit Teamgeist in einem internationalen Team
• Eine empathische, positive und kreative Arbeitsatmosphäre
• Toplage - unsere Büros befinden sich in bester Lage: am Phönixsee in Dortmund oder in der Berliner Innenstadt
• Corporate Benefits Programm
• Jobrad

 

SIND SIE BEREIT, IHR ABENTEUER BEI SQLI ZU BEGINNEN?
Konnten wir Sie für SQLI begeistern?

Werden Sie Mitglied des "SQLI-Teams" und nehmen Sie teil an unserem großen Abenteuer in einem Unternehmen von menschlicher Größe mit großen Ambitionen. Wir sind über 2200 Talente in mehr als 13 Ländern und 3 Kontinenten

Zusätzliche Informationen

SQLI unterscheidet nicht zwischen ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Hautfarbe, geschlechtlicher Identität, Behinderung oder sexueller Orientierung. Alle Entscheidungen während des gesamten Bewerbungsprozesses beruhen ausschließlich auf den Qualifikationen, Fähigkeiten, Kenntnissen und Erfahrungen sowie anderen relevanten unternehmensspezifischen Anforderungen.

Wir fördern die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Bei gleicher Qualifikation werden schwerbehinderte Bewerber:innen und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

NICHT DAS RICHTIGE FÜR SIE DABEI?
Dank unseres vielfältigem Leistungsspektrums suchen wir immer wieder engagierte Mitarbeiter für verschiedene Aufgabenbereiche.

Wichtig ist uns Ihre Persönlichkeit, Ihre Mentalität, Ihre Motivation und Ihre Begeisterung für die IT.

Egal, ob Sie schon ein Experte auf Ihrem Gebiet sind oder die Ambition mitbringen, einer zu werden, egal welches Geschlecht oder welche Nationalität Sie haben - wenn Sie sich von der Masse abheben, freuen wir uns sehr auf Ihre Initiativbewerbung.

Werden Sie Teil eines internationalen und ambitionierten Teams!
Wenn Sie sich etwas aufbauen wollen, auf das Sie stolz sind und Sie an unsere Vision glauben, dann wollen wir Sie in unserer "SQLI-Familie" haben!

Wir haben das Bewerbungsverfahren so einfach wie möglich gestaltet: Sie müssen nur auf "Bewerben" klicken!